Passer d’un pouvoir oppressant ou épuisant, au pouvoir d’œuvrer ensemble (dans un groupe, un quartier, un territoire…). Pouvoir sur/sou au pouvoir avec/de. Acquérir des outils d’intelligence collective dans une posture ajustée.

Ce module fait partie d’un cycle d’approfondissement CNV pour la transition et l’engagement sociétal. Vers une transition intérieure, sociale et écologique… pour vivre et agir en paix dans un monde en crise. Pour qui ? Pour tout citoyen ou organisme souhaitant vivre davantage de coopération: réseaux locaux, entreprises libérées, service public, associations, réseaux internationaux… Dans quels secteurs ? économie sociale et solidaire, travail social, association écologiste, vie de quartier ou de village, développement et humanitaires, coopération internationale, enseignement et recherche, groupement d’expérimentations alternatives (oasis, habitats groupés…), etc. 1/Piloter le changement : développer une boussole intérieure, créer ensemble un bien commun ; 2/Différences et systèmes : savoir coopérer avec des différences d’appartenance (introduction à une CNV systémique) ; 3/Pouvoir et coopération : passer d’un pouvoir oppressant ou épuisant au pouvoir d’œuvrer ensemble (complément à une CNV systémique)

Passer d’un pouvoir oppressant ou épuisant, au pouvoir d’œuvrer ensemble (dans un groupe, un quartier, un territoire…). Pouvoir sur/sou au pouvoir avec/de. Acquérir des outils d’intelligence collective dans une posture ajustée.

Ce module fait partie d’un cycle d’approfondissement CNV pour la transition et l’engagement sociétal. Vers une transition intérieure, sociale et écologique… pour vivre et agir en paix dans un monde en crise. Pour qui ? Pour tout citoyen ou organisme souhaitant vivre davantage de coopération: réseaux locaux, entreprises libérées, service public, associations, réseaux internationaux… Dans quels secteurs ? économie sociale et solidaire, travail social, association écologiste, vie de quartier ou de village, développement et humanitaires, coopération internationale, enseignement et recherche, groupement d’expérimentations alternatives (oasis, habitats groupés…), etc. 1/Piloter le changement : développer une boussole intérieure, créer ensemble un bien commun ; 2/Différences et systèmes : savoir coopérer avec des différences d’appartenance (introduction à une CNV systémique) ; 3/Pouvoir et coopération : passer d’un pouvoir oppressant ou épuisant au pouvoir d’œuvrer ensemble (complément à une CNV systémique)