Lorsqu’on commence à expérimenter les bienfaits de la Communication NonViolente, en soi et dans les relations aux autres, on souhaite aussi les vivre dans ses différents lieux d’engagement professionnels et citoyens. En ce moment, les aspirations aux changements prennent de l’ampleur et dans les équipes s’essaient des nouveaux modèles d’organisation. De nombreuses entreprises et collectifs testent un nouvel art de vivre et de travailler ensemble. Les cursus et stages qui vous sont proposés ici permettent d’approfondir et d’intégrer la Communication NonViolente dans sa posture professionnelle, la vie d’équipe, la conduite de projets :   – Comment éclairer avec la CNV son projet de vie, ses engagements et son positionnement professionnel ? – Comment prendre soin de la relation d’une manière qui permette la performance collective et la réussite des projets ? – Comment favoriser une culture basée sur la confiance, l’authenticité et l’empathie dans la réalité de nos environnements de travail ? – Comment revisiter sa pratique du pouvoir, de l’évaluation, du feedback, de la qualité, du management ? – Comment piloter une équipe ou une organisation en mode intelligence collective et développer un mode de management coopératif ? – Comment entreprendre en cohérence avec ses valeurs pour mettre en oeuvre des projets de changements ?

Naviguer avec le pouvoir

avec Pascale Molho et Anne Ricaud

Que cela soit en situation professionnelle, personnelle ou militante, nous avons tous et toutes à faire avec les rapports de forces induits par les situations de pouvoir de nos diverses postures (chef/cheffe, employé/employée, parents, accompagnant/accompagnante, formateur/formatrice, militant/militante, etc.) Nous pouvons nous trouver dans des rapports de forces légitimes, visibles et établis comme les relations hiérarchiques ; ou au contraire, dans des rapports de forces plus subtils et inconscients comme, par exemple, ceux qui structurent notre société (les systèmes classiciste, patriarcal, racisé, etc.) Dans tous les cas et quelle que soit la posture de pouvoir que nous y occupons, il s’agit surtout pour nous de saisir ces rapports de force afin de pouvoir agir en conscience et en responsabilité, libéré.e.s des réactions habituelles face au pouvoir : la cécité, la soumission ou la rébellion.

Naviguer avec le pouvoir est un exercice épineux, qui demande conscience et bienveillance, afin de ménager les collaborations tout en conservant énergie et confiance sans se laisser heurter, ni lâcher ce qui est important pour soi.

Pour qui pratique déjà cet exercice délicat, cela peut être difficile, douloureux et même conflictuel. C’est pourquoi cette formation vous propose de trouver vos repères et du confort dans cette pratique. Trois journées pour explorer notre relation au pouvoir, reconnaitre celui que nous avons ou pensons ne pas avoir, et toutes les représentations associées. Nous aborderons également la notion d’autorité, faire autorité, exercer son autorité 

Anne Ricaud, autrice, formatrice

Depuis 20 ans, je suis scénariste, dramaturge et metteuse en scène. J’écris des pièces de théâtre et des scénarios pour la télévision et le cinéma. En parallèle, j’ai découvert la CNV (je suis sur le parcours de certification depuis 2019) et j’ai validé en 2021 le parcours professionnalisant en leadership coopératif du Cycle des Pionniers qui aborde différents outils d’intelligence collective, d’agilité émotionnelle et des nouvelles formes de gouvernances.

Passionnée par la transmission et le partage, j’ai aussi développé une activité de formatrice en écriture audiovisuelle (j’interviens notamment au master D2A de la Sorbonne) et depuis 2022, j’essaie de faire un pont entre mes deux espaces professionnels. Cela qui m’a « naturellement » amené sur les questions de coopération et de pouvoir. C’est un terrain de jeu à la fois vivifiant et délicat, qui nourrit fortement mon besoin de contribution à plus de conscience et de douceur dans les relations. C’est aussi l’occasion pour moi d’accompagner la mise en action alignée de chacune et chacun afin d’œuvrer à la transformation dont notre monde a besoin.

Naviguer avec le pouvoir

avec Pascale Molho et Anne Ricaud

Que cela soit en situation professionnelle, personnelle ou militante, nous avons tous et toutes à faire avec les rapports de forces induits par les situations de pouvoir de nos diverses postures (chef/cheffe, employé/employée, parents, accompagnant/accompagnante, formateur/formatrice, militant/militante, etc.) Nous pouvons nous trouver dans des rapports de forces légitimes, visibles et établis comme les relations hiérarchiques ; ou au contraire, dans des rapports de forces plus subtils et inconscients comme, par exemple, ceux qui structurent notre société (les systèmes classiciste, patriarcal, racisé, etc.) Dans tous les cas et quelle que soit la posture de pouvoir que nous y occupons, il s’agit surtout pour nous de saisir ces rapports de force afin de pouvoir agir en conscience et en responsabilité, libéré.e.s des réactions habituelles face au pouvoir : la cécité, la soumission ou la rébellion.

Naviguer avec le pouvoir est un exercice épineux, qui demande conscience et bienveillance, afin de ménager les collaborations tout en conservant énergie et confiance sans se laisser heurter, ni lâcher ce qui est important pour soi.

Pour qui pratique déjà cet exercice délicat, cela peut être difficile, douloureux et même conflictuel. C’est pourquoi cette formation vous propose de trouver vos repères et du confort dans cette pratique. Trois journées pour explorer notre relation au pouvoir, reconnaitre celui que nous avons ou pensons ne pas avoir, et toutes les représentations associées. Nous aborderons également la notion d’autorité, faire autorité, exercer son autorité 

Anne Ricaud, autrice, formatrice

Depuis 20 ans, je suis scénariste, dramaturge et metteuse en scène. J’écris des pièces de théâtre et des scénarios pour la télévision et le cinéma. En parallèle, j’ai découvert la CNV (je suis sur le parcours de certification depuis 2019) et j’ai validé en 2021 le parcours professionnalisant en leadership coopératif du Cycle des Pionniers qui aborde différents outils d’intelligence collective, d’agilité émotionnelle et des nouvelles formes de gouvernances.

Passionnée par la transmission et le partage, j’ai aussi développé une activité de formatrice en écriture audiovisuelle (j’interviens notamment au master D2A de la Sorbonne) et depuis 2022, j’essaie de faire un pont entre mes deux espaces professionnels. Cela qui m’a « naturellement » amené sur les questions de coopération et de pouvoir. C’est un terrain de jeu à la fois vivifiant et délicat, qui nourrit fortement mon besoin de contribution à plus de conscience et de douceur dans les relations. C’est aussi l’occasion pour moi d’accompagner la mise en action alignée de chacune et chacun afin d’œuvrer à la transformation dont notre monde a besoin.