Le MODULE 1 est l’occasion de découvrir les bases et l’intention du processus de la Communication NonViolente. Venez découvrir et expérimenter la notion fondamentale de besoin humain et les mécanismes de fonctionnement de l’être humain qui vous permettront de mieux vous comprendre, de prendre du recul et d’identifier ce qui favorise ou entrave les relations. Grâce à une pédagogie alternant échanges en grand groupe et expérimentation en petits groupes, il permet le co-apprentissage grâce aux partages d’expérience et aux mises en situation sur la base d’exemples apportés par les participants.  

Contenu de référence :

• Découvrir l’intention du processus
• Repérer nos habitudes de langage qui entravent la relation
• Présentation du processus : observation, sentiment, besoin, demande
• Clarifier puis exprimer ce qui se passe en nous
• Les 4 manières de recevoir un message
• S’entraîner à voir et exprimer ce qui va bien et un remerciement

Mieux communiquer pour mieux coopérer – Les bases de la CNV pour les coachs, dans la relation de soin et d’accompagnement – Module 1/3 du cursus Réf. Pro7.Coachs
Ce module 1 est regroupé avec le module 2 des 7, 8 juillet 2022 : ces deux modules sont indissociables.
Le module 3 est prévu les 14, 15, 16 décembre 2022 pour ce groupe et nous vous encourageons à vous y inscrire également, pour avoir un parcours de base cohérent.

Cette formation propose les bases de la Communication NonViolente en 3 modules ( 7 jours) et s’adresse à ceux qui souhaitent s’initier à la « Communication NonViolente » et souhaitent la pratiquer dans leur activité de coaching ou d’accompagnement (coachs, psychologues, thérapeutes, médiateurs, éducateurs, professionnels de santé, travailleurs sociaux…).
Ces 3 modules visent à transmettre les éléments de base de la CNV adaptés aux enjeux particuliers des métiers comportant une dimension de relation d’accompagnement et de soin.
Parmi ces enjeux :
• prendre soin de soi et prévenir l’épuisement professionnel
• oser l’authenticité et en faire un levier de l’accompagnement
• enrichir sa pratique avec l’écoute empathique

Module 1 – Introduction à la CNV
– L’intention de la CNV
– Le processus CNV
– Clarifier puis exprimer ce qui se passe en nous
– Les 4 manières de recevoir un message
– Exprimer un remerciement

Informations complémentaires sur demande sur notre site : concertience.fr

Bulletin d’inscription 2022

Notre organisme de formation est certifié Qualiopi, vous pouvez donc vous faire prendre en charge via votre OPCO ou sur votre plan de formation entreprise.

Mieux communiquer pour mieux coopérer – Les bases de la CNV pour les coachs, dans la relation de soin et d’accompagnement – Module 1/3 du cursus Réf. Pro7.Coachs
Ce module 1 est regroupé avec le module 2 des 7, 8 juillet 2022 : ces deux modules sont indissociables.
Le module 3 est prévu les 14, 15, 16 décembre 2022 pour ce groupe et nous vous encourageons à vous y inscrire également, pour avoir un parcours de base cohérent.

Cette formation propose les bases de la Communication NonViolente en 3 modules ( 7 jours) et s’adresse à ceux qui souhaitent s’initier à la « Communication NonViolente » et souhaitent la pratiquer dans leur activité de coaching ou d’accompagnement (coachs, psychologues, thérapeutes, médiateurs, éducateurs, professionnels de santé, travailleurs sociaux…).
Ces 3 modules visent à transmettre les éléments de base de la CNV adaptés aux enjeux particuliers des métiers comportant une dimension de relation d’accompagnement et de soin.
Parmi ces enjeux :
• prendre soin de soi et prévenir l’épuisement professionnel
• oser l’authenticité et en faire un levier de l’accompagnement
• enrichir sa pratique avec l’écoute empathique

Module 1 – Introduction à la CNV
– L’intention de la CNV
– Le processus CNV
– Clarifier puis exprimer ce qui se passe en nous
– Les 4 manières de recevoir un message
– Exprimer un remerciement

Informations complémentaires sur demande sur notre site : concertience.fr

Bulletin d’inscription 2022

Notre organisme de formation est certifié Qualiopi, vous pouvez donc vous faire prendre en charge via votre OPCO ou sur votre plan de formation entreprise.