Pas de pré-requis demandé, ainsi nous recommandons aux personnes qui auraient déjà suivi les modules 1, 2 & 3 et qui souhaiteraient approfondir leurs connaissances et pratique de la CNV, de choisir soit des stages d’approfondissement, soit le Cursus d’Intégration de la CNV pour les métiers d’accompagnement de coaching et de soin.

Cette formation propose les 3 modules des bases de la Communication NonViolente (en 7 jours) et s’adresse aux personnes qui souhaitent s’initier à la CNV et la pratiquer dans leur activité d’accompagnement au sens large (psychologues, thérapeutes, coachs, médiateurs, éducateurs, professionnels de santé, travailleurs sociaux, bénévoles, personnes en transition qui se questionnent sur une orientation professionnelle en lien avec l’accompagnement).

Ces modules visent à transmettre les bases de la CNV adaptés aux enjeux particuliers des métiers comportant une dimension d’accompagnement, parmi ces enjeux, deux principaux :
• tenir compte de soi pour prévenir l’épuisement et rester disponible à l’accompagnement.
• améliorer la qualité d’écoute pour détecter rapidement les besoins des personnes (patients, usagers, collaborateur, famille) afin de créer un climat de confiance.

Dates des modules ( 7 jours au total ) : 2ème partie les 18, 19, 20 décembre  précédée d’une 1ère partie les 7, 8, 9, 10 novembre 2023 

Programme :

2ème partie La pratique du dialogue  les 18, 19, 20 décembre 2023  :

– partage des acquis et recueil des expériences pendant l’intersession.
– approfondir l’auto-empathie, à travers la conscience des besoins, ressentir les effets sur soi et sur l’autre.
– décoder rapidement les besoins derrière des exigences ou des reproches, de manière à pouvoir engager un dialogue fructueux.
– pratique de l’empathie : exercices pour affiner tous nos sens, décrocher l’intellect, et utiliser tout notre corps dans l’écoute,
– accueillir avec empathie le silence, la souffrance ou la colère.
– clarifier mon intention : avoir raison ou entrer en relation ?
– formuler son point de vue avec clarté et authenticité, afin de susciter un dialogue fructueux en alternant expression de soi et écoute de l’autre.
– comment dire non avec authenticité et respect, comment accueillir un non
– se donner et exprimer de la reconnaissance

La pédagogie alterne échanges en grand groupe et expérimentations en petits groupes, permet le co-apprentissage grâce aux partages d’expériences et aux mises en situation sur la base d’exemples apportés par les participants.

Pas de pré-requis demandé, ainsi nous recommandons aux personnes qui auraient déjà suivi les modules 1, 2 & 3 et qui souhaiteraient approfondir leurs connaissances et pratique de la CNV, de choisir soit des stages d’approfondissement, soit le Cursus d’Intégration de la CNV pour les métiers d’accompagnement de coaching et de soin.

Cette formation propose les 3 modules des bases de la Communication NonViolente (en 7 jours) et s’adresse aux personnes qui souhaitent s’initier à la CNV et la pratiquer dans leur activité d’accompagnement au sens large (psychologues, thérapeutes, coachs, médiateurs, éducateurs, professionnels de santé, travailleurs sociaux, bénévoles, personnes en transition qui se questionnent sur une orientation professionnelle en lien avec l’accompagnement).

Ces modules visent à transmettre les bases de la CNV adaptés aux enjeux particuliers des métiers comportant une dimension d’accompagnement, parmi ces enjeux, deux principaux :
• tenir compte de soi pour prévenir l’épuisement et rester disponible à l’accompagnement.
• améliorer la qualité d’écoute pour détecter rapidement les besoins des personnes (patients, usagers, collaborateur, famille) afin de créer un climat de confiance.

Dates des modules ( 7 jours au total ) : 2ème partie les 18, 19, 20 décembre  précédée d’une 1ère partie les 7, 8, 9, 10 novembre 2023 

Programme :

2ème partie La pratique du dialogue  les 18, 19, 20 décembre 2023  :

– partage des acquis et recueil des expériences pendant l’intersession.
– approfondir l’auto-empathie, à travers la conscience des besoins, ressentir les effets sur soi et sur l’autre.
– décoder rapidement les besoins derrière des exigences ou des reproches, de manière à pouvoir engager un dialogue fructueux.
– pratique de l’empathie : exercices pour affiner tous nos sens, décrocher l’intellect, et utiliser tout notre corps dans l’écoute,
– accueillir avec empathie le silence, la souffrance ou la colère.
– clarifier mon intention : avoir raison ou entrer en relation ?
– formuler son point de vue avec clarté et authenticité, afin de susciter un dialogue fructueux en alternant expression de soi et écoute de l’autre.
– comment dire non avec authenticité et respect, comment accueillir un non
– se donner et exprimer de la reconnaissance

La pédagogie alterne échanges en grand groupe et expérimentations en petits groupes, permet le co-apprentissage grâce aux partages d’expériences et aux mises en situation sur la base d’exemples apportés par les participants.